2021年8月中旬，为期两周的新老员工培训活动在华英特公司北京总部陆续展开，由行政部、财务部、商务部、贸易部、销售部等各部门负责人担当的主讲师团队，结合公司业务流程和管理制度给大家做了全方面的知识培训，满足了公司各个部门及岗位员工的培训需求。
培训期间，行政部负责人就华英特集团组织架构、公司发展历程、人事行政规章制度、员工岗位职责以及公司ERP系统日常操作、业务审批流程、客户信息管理、差旅报销管理等方面做了详细的阐述，新员工听得聚精会神，纷纷认真做好笔记。这是入职华英特、了解华英特、做华英特人的第一堂课程。
由市场部负责人主讲的轴承产品知识，成为新员工培训中的重点之一，不仅需要学员课堂上专心听讲，还要课下结合产品样本及课件认真复习，最后参加培训考试。尤其对于新入职的销售人员，学好公司产品知识才能更加自信地走出公司、走向客户，做好服务。通过对轴承类型、产品规格、使用特点、现有品牌、使用中常见的问题等深入学习后，学员们都取得了良好的考核成绩，进一步加深了对公司产品知识的掌握程度，为以后的工作奠定了良好的基础。
商务部负责人展开了对新员工的商务流程培训，通过PPT演示与详细讲解，让新员工清楚地了解到日常业务流程的基本环节、销售人员和商务助理之间的默契配合、询报价及合同执行中的关注点和注意事项。部分老员工参加培训后亦是感触颇深，结合日常工作中的各种问题积极发起讨论，使得大家对商务流程有了更加清晰的认识，今后的工作也能更加高效完成。
贸易部负责人为新老员工做了详尽的期货采购知识培训，介绍了华英特目前长期合作的舍弗勒集团相关业务及合作情况、采购业务对接、日常采购中的基础知识、贸易术语等。同事们纷纷以饱满的热情参加了本次培训，积极发言、不断提问。结合新老员工不同的培训需求，对于交货需求、到货管理、提货流程等进一步的深入知识，将在后续的中级培训中逐步讲解。
基础财务知识普及是新员工的必修课之一，是以后业务正常进行的重要知识，由经验丰富的财务总监负责给大家讲解，从银行汇票、银行承兑汇票、转账支票等回款方式、增值税发票的使用，到财务对账、费用报销、财务利润核算等，陈总逐一做了详细说明和要求。大家带着求知若渴的心态认真听完每一部分内容，努力为以后的工作夯实基础。
就在华英特公司北京总部的新员工培训轰轰烈烈地进行时，华东区的同事们早就开展了一系列培训活动，结合日常中的销售业务，对电机轴承应用技术、冶金行业实用技巧等进行实战培训，提高现有销售人员的销售能力，为以后更好服务客户和争取更多业绩做好了充足的准备。
随着华英特公司的不断发展壮大，公司越来越重视人才的输入与培养。新员工培训是员工逐渐熟悉、适应新的环境，老员工更加深入了解工作内容，准确定位自己角色，充分发挥自己才能的一个重要指引。
华英特公司总经理在培训中为大家助力，强调员工要对公司、对品牌、对个人拥有三个自信，对公司、对职业、对自己拥有三个忠诚。带着满满的自信和忠诚，踏上奋斗的新征程，创造未来。
扬帆起航，戮力前行?；⑻毓疚愦笮吕显惫ぬ峁┝耸┱共呕奈杼?，相信每个员工通过自己辛勤的劳动和智慧、努力和热情、在这个舞台谱写自己最满意的乐章!
